Son dönemde teknoloji şirketleri zorlu süreçlerden geçiyor, küresel ekonomik belirsizlikler nedeniyle düşen tüketim şirketlerin gelirlerine darbe vuruyor. Bu durum Microsoft ve Amazon gibi dünya devlerinin bile işten çıkarma uygulamalarına gitmesine sebep oldu. Şimdi ise oyun endüstrisinin önemli aktörlerinden Electronic Arts (EA), işten çıkarma sürecine dahil oldu.
Electronic Arts CEO’su Andrew Wilson tarafından yapılan açıklamada, şirketin stratejilerinin gözden geçirildiği ve yeni kararlar alındığı ifade edildi. EA, beklenen faydayı sağlamayan projelerden elini çekecek ve şirketin ofis büyüklüklerini yeniden değerlendirecek. Yapılan bu değişiklikler sonucunda, şirket işten çıkarmalar yapmak zorunda kaldığını duyurdu. Peki, bu durumdan kaç kişi etkilenecek?
Yaklaşık 780 Kişi İşten Çıkarılacak!
EA’nın resmi internet sitesinde yapılan açıklamaya göre, şirketin çalışanlarının yüzde 6’sı işten çıkarılacak. Geçtiğimiz yıl şirketin yaklaşık 13.000 çalışanı olduğu belirtilmişti. Bu durumda işten çıkarılacak personel sayısının yaklaşık 780 olduğunu söyleyebiliriz. CEO Andrew Wilson, tüm çalışanlara teşekkür ederek, süreç boyunca işçi haklarının korunacağını vurguladı.
Electronic Arts CEO’su, işten çıkarmaların şirket için en zor karar olduğunu dile getirdi ve öncelikle çalışanların farklı projelere yönlendirilmeye çalışılacağını belirtti. Eğer bu mümkün olmazsa, kıdem tazminatı ve sağlık hizmetleri gibi konularda destek sağlanacağını aktardı. Andrew Wilson, resmi olarak başlayan işten çıkarma sürecinin önümüzdeki mali yılın ilk çeyreğine kadar devam edeceğini açıkladı.
İşten çıkarma sürecinin ardından EA, şirketin geleceğine yönelik stratejilerini yeniden değerlendirecek ve mevcut projelerin başarısını optimize etmeye çalışacak. Şirket, yeni projelere yatırım yaparak oyun endüstrisindeki rekabetçi konumunu korumayı hedefliyor. Bu süreçte, EA oyunlarının ve hizmetlerinin kalitesini artırmayı ve müşteri memnuniyetini sağlamayı amaçlıyor. İşten çıkarmaların etkisi, EA’nın farklı bölümlerinde ve dünya genelindeki ofislerinde de hissedilecek.
Şirket, değişen pazar koşullarına uyum sağlamak ve daha etkin bir yapıya kavuşmak için bu zorlu kararı almak zorunda kaldığını belirtti. Süreç boyunca, EA çalışanlarına duyarlı davranarak ve onlara destek sağlayarak bu zor dönemi yönetmeyi planlamaktadır.
